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AYUDAS A LA IMPLANTACION Y MODERNIZACION DE PYMES VITORIA-GASTEIZ 2016

Las novedades más destacables que publica el BOTHA de 27/04/2016 son dos convocatorias:

– Ayudas a la implantación y modernización de las pequeñas empresas de Hostelería de Vitoria-Gasteiz (subvención de hasta 18.000,00 euros – Dotación 196.627,83 euros – Inversión mínima 150,00 €/m2 de la superficie útil del local) más información

– Ayudas a la implantación y modernización de las pequeñas empresas de comercio y servicios personales de Vitoria-Gasteiz (subvención de hasta 21.600 euros – Dotación: 300.000,00 euros – Inversión mínima 150,00 €/m2 de la superficie útil del local) más información

Por |abril 27th, 2016|Ayudas|Comentarios desactivados en AYUDAS A LA IMPLANTACION Y MODERNIZACION DE PYMES VITORIA-GASTEIZ 2016

BECAS EMPRENDE 2016 Y SUBVENCIONES A PROYECTOS SOCIALES AYTO. VITORIA-GASTEIZ

Las novedades más destacables que publica el BOTHA de 13/04/2016 son dos convocatorias:

-Ayudas a los nuevos proyectos de creación de empresas (hasta 2.500,00 euros por proyecto) Dotación 70.000,00€

-Subvenciones de gastos en proyectos y acciones de contenido social (hasta 15.000,00 euros por proyecto) Dotación 250.000,00€

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Subvenciones a empresas del sector turismo en Alava

Hoy 08/04/2016 entre las publicaciones del BOTHA hay dos convocatorias de subvenciones:

1ª Subvenciones de entre 1.500 y 7.500 euros a PYMES y autónomos que desarrollen actividades para potenciar el turismo en la provincia

2ª Subvenciones a asociaciones que desarrollen actividades para la integración de los jóvenes en la sociedad 

Por |abril 8th, 2016|Ayudas, Noticias|Comentarios desactivados en Subvenciones a empresas del sector turismo en Alava

PRINCIPALES NOVEDADES LEY 31/2015

Ayer día 10/09/2015 publicaba el BOE la Ley 31/2015, de 9 de septiembre, por la que se modifica y actualiza la normativa en materia de auto-empleo y se adoptan medidas de fomento y promoción del trabajo autónomo y de la Economía Social.
Entre las novedades que se introducen:

 La bonificación de nuevos autónomos o «tarifa plana» se podrá aplicar a:

empresarios individuales con trabajadores por cuenta ajena (y quienes ya la estén disfrutando podrán aplicarla aunque contraten trabajadores)
socios autónomos de Sociedades Laborales y de Cooperativas (sigue sin aplicarse a los socios de sociedades mercantiles, SL y SA)

Esta bonificación de nuevos autónomos (con lo ya comentado) se amplia hasta 5 años (1º 50 euros y del 2º al 5º el 50% de bonificación) para los siguientes colectivos:

Victimas de violencia de género
Victimas de terrorismo
Discapacitados con más del 33%

Se permite compatibilizar la prestación de paro con el trabajo autónomo durante 9 meses:

solicitarlo antes de 15 días desde el alta en autónomos
mantenerse en alta como demandante de empleo
se excluye si:

se comienza un nuevo trabajo por cuenta ajena
el cliente del autónomo es su anterior empresario, o grupo empresarial
la ultima situación de alta fue en el régimen de autónomos
ya se ha utilizado esta opción o se ha optado por la capitalización en los 24 meses anteriores

si se produce la baja de autónomos antes de 5 años desde el alta se podrá optar entre cobrar el paro pendiente, o el cese de actividad generado, en caso de tener acreditado estos derechos 
Ya no hay límite de edad para capitalizar el 100% de la prestación de paro en las siguientes situaciones:

Inversión necesaria para una nueva actividad como autónomo
Inversión inicial […]

Por |septiembre 11th, 2015|Ayudas, Laboral, Seguridad Social|Comentarios desactivados en PRINCIPALES NOVEDADES LEY 31/2015

AYUDAS A EMPRENDEDORES 2015 LANBIDE

El pasado jueves 27 de Agosto de 2015 se publicó la convocatoria de ayudas del Gobierno Vasco para:

nuevas ideas de negocio (500+500 euros)
puesta en marcha del negocio (1.500 euros)
y consolidación para nuevos negocios (2.500 euros) -publicidad, cuotas de autónomo, gestoría…-

Estas ayudas se dirigen a entidades colaboradoras de Lanbide y nuevos emprendedores sin trabajo que quieran desarrollar un nuevo proyecto empresarial y tengan un plan de viabilidad tutorizado por alguna de las entidades colaboradoras.

Esta ayuda es incompatible con otras que tengan el mismo fin.

Para el detalle de las bases y convocatoria ver aquí.

Por |septiembre 4th, 2015|Ayudas, Noticias|Comentarios desactivados en AYUDAS A EMPRENDEDORES 2015 LANBIDE

Hasta 9.000 euros de ayuda a la contratación en Vitoria-Gasteiz. PLAZO ABIERTO hasta 06/11/2015

Esta mañana nos despertamos con la publicación de las ayudas por contratar a desempleados en pequeñas empresas de Vitoria-Gasteiz. Ayudas de hasta 6.000 euros y 9.000 euros (si el trabajador es perceptor de la RGI, lleva inscrito 12 meses como demandante de empleo en los últimos 18, o es menor de 35 años si es su primer empleo).
El contrato tiene que tener una duración de entre 3 y 6 meses y la jornada al menos del 50% bajo cualquier modalidad excepto el de formación y aprendizaje. La ayuda irá en proporción a estos extremos siendo el standard 1.000 euros por cada mes contratado a jornada completa.
El plazo de solicitudes se abre a partir de mañana hasta el 6 de noviembre de 2015 . Para tramitar la ayuda nos pedirán, entre otra, la siguiente documentación:

Informe de plantilla media expedido por la Seguridad Social
Certificado de Hacienda corriente de pagos
Certificado de Seguridad Social corriente de pagos
Certificado de desempleo del trabajador contratado
Contrato de trabajo
Resolución de alta del trabajador en Seguridad Social
Anexos tipo de declaración jurada y certificado de no sobre-financiación de la acción subvencionada

Ya sabéis que podéis contar con Laborlan tanto para la selección, como para la contratación y tramitación de esta importante ayuda.Para más información os dejamos el enlace a las bases, y una modificación que amplía el plazo de contratación subvencionables hasta el 30 de abril de 2016.

Por |agosto 19th, 2015|Ayudas, Laboral, Noticias|Comentarios desactivados en Hasta 9.000 euros de ayuda a la contratación en Vitoria-Gasteiz. PLAZO ABIERTO hasta 06/11/2015

Ayudas económicas al comercio local y hostelería de Vitoria. Año 2015

Esta mañana se han publicado las bases de la última convocatoria de ayudas a la implantación y modernización de pequeñas empresas de comercio y servicios de Vitoria para el año 2015. Se dividen en una convocatoria para el comercio minorista y de servicios y otra para el sector de hostelería. Estas ayudas se destinan a las empresas que se establecen en un nuevo local realizando una inversión en obras o equipamientos nuevos, y también para aquellos establecimientos que hayan decidido reformar su local y modernizarse. 
En ambos casos los requisitos serán muy similares y las cuantías podrán variar dependiendo de la zona en que se ubiquen.
Beneficiarios: Empresas de menos de 50 empleados con establecimiento en Vitoria y que esté a pie de calle
Inversión: realizada entre el 1 de octubre de 2014 y 26 de junio 2015

Obras de reforma o ampliación
Equipamiento: maquinaria, mobiliario, rótulos, toldos, persianas, equipos y programas informáticos, climatización, o sistemas de seguridad
Estudios: anteproyectos y proyectos de reforma, manual de identidad corporativa, diagnósticos del punto de venta, planes estratégicos
Honorarios notariales y registrales (solo para las empresas de nueva creación)

Cuantía mínima de la inversión: 100 euros por m2 (superficie útil)
Cuantía de la subvención: hasta un 40% (máx. 180-200 euros por m2 ó 22.000-24.000 euros según la zona) a fondo perdido (compromiso de 2 años de actividad)
Fecha de presentación: Desde el 11 de mayo hasta el 26 de junio 2015
Dotación presupuestaria: 200.000 euros (comercio minorista) 300.000 euros (hostelería)

Por |abril 27th, 2015|Ayudas, Fiscal, Noticias|Comentarios desactivados en Ayudas económicas al comercio local y hostelería de Vitoria. Año 2015

Ayudas de Lanbide a los contratos en prácticas. Lehen aukera 2015

Hoy se publica en el BOPV la convocatoria de ayudas para la contratación de jóvenes mediante el denominado contrato en prácticas dirigido a recién titulados y sin experiencia laboral en el área de sus estudios.
Estos contratos que ya cuentan con una bonificación general del 50% de la cotización por contingencias comunes de la empresa (o incluso el 75% si venía realizando prácticas remuneradas no laborales -becarios-), ahora pueden solicitarse unas ayudas que varían entre los 2.800 y 4.500 euros  por trabajador contratado siempre que se cumplan algunos requisitos como por ejemplo:

Trabajador/a: Menor de 30 años, desempleado/a, sin experiencia, estudios finalizados, sin relación familiar con el empresario hasta 2º grado
Duración mínima del contrato: 6 meses  y a tiempo completo *si fuese a tiempo parcial (mínimo el 70% de jornada) se reduce en la misma proporción*
Duración de 12 meses, o si se contratan mujeres, incrementa en un 10% la cuantía
Oferta gestionada a través de Lanbide, quién propone los/as  candidatos/as para el puesto.
Salarios mínimo bruto anual: de los 11.200 para FPI a los 18.000 euros para Licenciados.
Plazo: hasta el 20 de noviembre 2015 o fin de presupuesto
Forma de pago: Un primer pago del 53,19%  tras la formalización de los contratos  y un segundo pago, por el 46,81% restante a la finalización.

Como novedad, este año se incorporan a la ayuda también los contratos indefinidos que pueden llegar hasta las 6.700 euros de subvención. Para más información sobre el contrato de prácticas podéis encontrarla aquí, y para más información sobre esta ayuda de Lanbide y los trámites a realizar aquí.

Esperemos que os sea de interés, y como siempre no dudéis en pedirnos información si estáis interesados en la gestión de este tipo de contratos y sus ayudas.

Por |agosto 14th, 2014|Ayudas, Laboral, Noticias|Comentarios desactivados en Ayudas de Lanbide a los contratos en prácticas. Lehen aukera 2015

Ayudas a la contratación en Rioja alavesa y convenio del mueble

La ayuda que os informamos la semana pasada a las nuevas contrataciones para Vitoria-Gasteiz se extiende a la cuadrilla de Rioja alavesa. Esta mañana se publican en el BOTHA, algunos anuncios interesantes para las empresas, entre los que destacamos una importante ayuda para nuevas contrataciones en Rioja alavesa y la publicación del convenio colectivo para el sector del comercio del mueble de Álava para los años 2013 y 2014. Para la tramitación de estas ayudas, o para la aplicación del convenio podéis contar con un buen asesoramiento en Laborlan.

Publicación del Convenio Colectivo del comercio del mueble de Álava para los años 2013 y 2014

Ayudas a la contratación en Empresas de Rioja alavesa de hasta 6.000 euros:

Requisitos de la contratación:

Duración mínima 6 meses
La cuantía máxima de 6.000 euros es para una jornada completa y no superará el 75% del coste total
La contratación deberá suponer un incremento de plantilla según la plantilla media de los 3 meses anteriores
El puesto de trabajo debe estar relacionado con la actividad
La oferta de empleo debe ser gestionada por Lanbide

La empresa deberá:

estar al corriente de pagos
ser sociedad mercantil con sede en Rioja alavesa
no estar sancionada con la pérdida de obtención de subvenciones

El trabajador contratado deberá ser:

desempleado inscrito en Lanbide
menor de 30 años o mayor de 45, o ser mujer desempleada de cualquier edad3
empadronado en rioja alavesa 3 años consecutivos

Plazo de solicitud de ayudas 30 días desde hoy

Por |junio 13th, 2014|Ayudas, Laboral, Noticias|Comentarios desactivados en Ayudas a la contratación en Rioja alavesa y convenio del mueble

Subvención al empleo neto en Vitoria hasta 7.600 euros

Al parecer, en los próximos días puede saltar la liebre con la publicación en el BOTHA de una nueva ayuda a la contratación por cuenta ajena. Por lo que hemos visto en un borrador definitivo, se trata de una subvención que os resumimos escuetamente debido a la rapidez de los acontecimientos. Al parecer es una subvención directa al empleo que Lanbide  va a externalizar su gestión a los Departamentos de Empleo de los Ayuntamientos. Algo que quizás genere alguna incertidumbre inicial. La dotación presupuestaria es de 1 millón de euros con lo que fácilmente se pueden crear entre unos 150 y 200 puestos de trabajo en los próximos meses. La diferencia fundamental con otras ayudas o bonificaciones a la contratación que existe en la Seguridad Social es que estas son permanentes, y en este caso -como todas las ayudas- son puntuales y se acude en competencia directa con otros candidatos por lo que es importante la agilidad en el momento de la tramitación. Para ello, os recomendamos realizar ya una primera selección del personal que queráis contratar y para ello os ayudéis de una buena empresa de selección y una asesoría como la nuestra que os facilite todos los trámites.
Resumen de las Bases que parece se van a publicar en breve.

Requisitos empresas beneficiarias:

Al corriente en sus impuestos
Domiciliadas en Vitoria o polígonos de  max. hasta 20 km
Que la contratación suponga un aumento de plantilla
Contrato mínimo de 3 meses

Requisitos trabajadores beneficiarios:

Inscritos como demandantes de empleo en Lanbide
No disponer de vínculo familiar de hasta 2º grado con el empresario o con quien tenga el control empresarial

Acción subvencionada:

Cualquier contrato laboral entre 3 y 6 meses, excepto el de formación y aprendizaje.
Una jornada mínima del 50%
Contratos realizados entre la publicación en […]

Por |mayo 30th, 2014|Ayudas, Laboral, Noticias|Comentarios desactivados en Subvención al empleo neto en Vitoria hasta 7.600 euros